第2141章 一损俱损

“鉴于我这段时间的缺席，想必业务上难免有所疏漏，”我解释道，“因此，我特地邀请了公司炙手可热的主播江尘，来为我们策划初期的工作流程。”

江尘接手后，态度严肃：“我有两点原则，首先，我们是一个集体，每个行动，无论是大事小情，都需从整体利益出发。

我反对个人英雄主义，每个人都应以团队为重，而非自我中心。”

他强调，团队内的成员不分高低，包括我在内，都处于学习和协作的阶段。

我们的收入不仅取决于公司的基本薪酬，更重要的是通过共同努力，协助周周的每次直播顺利且高效。

销售额的增长，直接反映了我们的收益。

至于售后服务，直播间需要一位能妥善处理与商家沟通的员工。

这看似简单，实则不然。

虽然世界上的大部分人是通情达理的，但总会有些人喜欢吹毛求疵，任何微小的问题都可能成为我们直播间的一场风暴。

因此，处理这类棘手问题，需要具备极高的情商智慧。

周周新招来的团队成员中，只有运营小孔具备行业经验，其余都是初出茅庐的新人。

江尘对此了解后，亲切地对小孔说道：“你现在不仅是团队的领头羊，他们都将视你为启蒙导师，所以务必以严谨的态度教导他们。”

江尘意识到，过于详细的分工可能会引发竞争心态，因此他并未强调等级森严，而是强调团队协作的重要性。

“我们不是上下级，而是伙伴并肩作战，共同推进任务。

这样的关系有助于增进理解和友情，即使意见不合，也能以理服人，达成共识。”

他深知，共同的目标和利益能让团队更为团结。

考虑到周周的女性身份和管理新手的身份，以及团队成员们同样都是初创阶段，江尘决定首先点燃他们的工作热情。

他开门见山地谈起了薪酬问题，“薪水是大家关注的核心，我希望大家明白，要想收获更多，就必须保持团队的和谐，齐心协力。

记住，我们是一荣共荣，一损俱损。”

孔月英，一个名字带有些许古韵的女孩，她曾是江尘直播的忠实粉丝。

如今，命运使他们在职场相遇，孔月英欣喜之余，向江尘保证：“我来自孔夫子的传承，父亲常告诫我，作为圣人的后裔，我会尽责维护团队的和谐，不会在琐事上斤斤计较。”

江尘的策略，通过师徒关系的设定，不仅拉近了团队间的距离，也期待他们能以包容和信任的态度面对工作中的挑战。

在与众人深入交往后，江尘对他们的特性有了深刻的洞察。

他认为周周真是幸运，他的小助手——孔艺，就像一颗璀璨的星星，活泼开朗，思维犹如闪电般灵活，智慧出众。

有孔艺的协助，工作无疑会如虎添翼。

江尘向周周建议，要时常关照这个阳光小子，任何优待都不妨考虑他。

周周对江尘的眼光充满信心，相信他的判断。

江尘提议他们先在大连家一起磨合，理解直播产品的选品和流程。

晚上的直播繁多，需要预先接收上市公司的稿件，然后精细分类直播间的商品，这不仅考验耐心，更是智力的较量。

通过旁观，江尘确认孔艺完全能胜任这项任务，他简直是直播间的效率催化剂。

孔艺对工作的热情和积极态度令人惊叹，他的记忆力超群，只需一瞥，就能记住直播的所有细节。